あなたの今日の目標はありますか?

あなたの今日の目標はありますか?

これは私自身に毎日、問いかけている言葉です。
毎朝、出社するまでに「自分が今日片付ける仕事」
を頭の中でリストアップし、優先順位を付けて、
段取り化(時系列にスケジュール化)します。
これでほぼ、今日の仕事は完了したことになります。

後は、自分が決めた主ケジュールに従い、黙々と
目標を達成していけば良いのです。

これは短期的な「今日一日」の目標達成の方法です。
この作業を1ヶ月継続すると、だんだん段取り化に
慣れてくるので、それを「一ヶ月単位」で目標を
設定してみてください。意外に簡単にできたりします。

それを数ヶ月回すと、「1年単位」の目標をスケジュ
ール化できるようになります。最初は1日先しか段取り
できなかったものが、一ヶ月、3ヶ月、6ヶ月、1年
と長期的に段取りができるようになるものです。

誰でも、最初から仕事ができるわけではないです。
できる人って、例外なく「段取り」ができる人です。
段取りができる人は、当たり前ですが、未来に起こ
りうるあらゆる事象を想像(想定)し、今何をすれば
良いかを数パターン考えられる人です。

まずは皆さん、今日の1日の目標(ゴール)を決めて
それを達成するための段取り(道筋)を決めて、
それを決めたら脇目もふらずに目標達成させてください。
そのためにはコーヒブレイクタイムを犠牲にする、
おしゃべりを犠牲にする等は当たり前です。
ひたすら目標達成のみ集中してください。

そうすると、皆さん、一皮むけて成長できますよ。

2019-10-16

中小企業の組織活性化支援の
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