仕事は楽しいか、楽しくないか

人それそれだと思います。
私は「楽しい」時の方が多いです。

そりゃ仕事ですから、人様からお金をもらって受託
しているのですから、失敗や謝罪、クレーム等も
ありますが、それでも、私の仕事は「会社を活性化」
させるということが目的なので、そのために自分が
持てる力をあらゆる視点で提供し、お客様に喜ばれる
ことがとても「楽しい」と感じます。

大手企業（元銀行員）のときのような組織の権力、
理不尽な命令、人間関係等で悩むことは皆無になり
ましたので、その意味でストレスフリーと言えます。

結局、「楽しい」とか「楽しくない」とかは、自分の心の
持ちようで何とでも変わります。

与えられた仕事を工夫し、お客様の笑顔を想像しながら
その仕事に集中して対応すれば、結果が伴ってきます。
やがて周りか認められ、仕事が楽しいと思えるように
なるんじゃないかなと思います。

真摯に人のアドバイスや意見を聴く「傾聴力」が、その人
を成長させるスキルだと最近思います。

聞き入れない人は、いつまでたっても「我流」なので、
成長しません。

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